摘要：2005年我国启动基本养老金调整机制，但实践中并没有真正实现规范调整。文章以养老保险基金收支平衡为前提，综合考虑城镇职工养老保险计划覆盖人口的复杂性以及不同年龄阶段消费需求的差异性，运用回归估计方法确定养老金调整指数，由此设计三层次养老金调整方案，并基于2016年物价和实际工资增长情况，以河北省为例测算三层次方案下养老金合理调整幅度，由此得出河北省2016年实际调整幅度过大，给养老保险基金收支平衡带来压力的结论。

摘要：通过设计一个收入差距跨期动态分解法，采用非条件分位数估计方法，利用中国健康与营养调查（CHNS）数据研究了1989～2009年间城镇职工与农村进城务工人员收入差距的演变和影响因素。研究发现：1989—2009年期间两者收入差距显著扩大，但在不同分位数上两者收入差距的变化存在明显差异，在此期间歧视对两者收入差距的贡献趋于下降，劳动力市场分割的贡献持续增大，教育水平的贡献在收入分布低端趋于上升，而在收入分布中高端趋于缩小。20世纪90年代两者收入差距扩大的最重要原因是对农村进城务工人员歧视的加剧，而2000年以来两者收入差距扩大的最重要原因是劳动力市场分割的加剧。降低劳动力市场分割、提高新生代进城务工人员的教育水平和消除对农村进城务工人员的歧视，是未来降低两者收入差距的重要措施。

摘要：我国城镇职工养老保障制度从企业间统筹试点开始,到"社会统筹与个人账号相结合"模式,适应了市场经济体制建设的需要,并经过了多次的改革与调整。建立了多渠道的筹资机制和合理的企业(单位)、个人的分担机制,初步实现了养老保障社会化。城镇职工养老保障制度存在的问题:保障制度覆盖面小、范围狭窄;养老金支付不可持续问题突出;管理手段少、职能弱化;养老保险基金筹集缺乏强制性,管理和服务的社会化程度低;现行制度设计和筹资手段,与庞大的基本养老保障制度需求不相适应;统账结合的制度设计不科学;社会保障的法制化程度低等。重构我国养老保障制度的基本原则:坚持社会保障水平与社会生产力发展,及国家、单位和个人承受能力相适应的原则;坚持社会基本养老保障与其它养老保障实行"一率进企"的原则;坚持城乡有别、权利与义务、公平与效率相统一的原则;坚持政事分开、社会化管理和引入市场机制的原则;坚持社会保障优先,量力而行、稳中求快的原则。

摘要：为完善我国医疗保障制度体系，提高职工医疗保险基金的利用效率，提高城镇职工医疗保障水平，促进职工门诊医疗保障与其他医疗保障制度门诊保障模式的衔接与协调发展，根据国家相关政策规定，部分地区已经开始探索建立城镇职工基本医疗门诊统筹。笔者试选三个典型的试点方案设计进行介绍及评价。

摘要：采用代表性个人数值模拟的研究方法,在合意精算假设的基础上,测算并比较分析了不同缴费基数边界设定方案对不同收入水平职工的全方位影响。研究表明,缴费基数的上下边界约束了低(高)收入者的最低(高)保障水平以及制度再分配的程度,即限定了低(高)收入者内含报酬率的上(下)限。中国现行缴费基数下边界设定过高,导致越是需要制度保障的低收入者其制度进入门槛越高,从而越难被制度覆盖。建议取消对缴费基数上边界的调整;在做实缴费基数的基础上,逐步取消现行城镇职工基本养老保险制度中缴费基数下边界的约束,或者将缴费基数下边界与最低工资标准对接,避免在制度设计层面对过低收入者养老保险权益的损害。

摘要：回顾我国住房制度的变迁,从新中国成立后开始的“统管统分”的住房实物分配,到改革开放后逐步过渡到市场化全面推行,期间经历了五十多年的发展历程。福利制度在当时较好地满足了城镇职工的基本住房需求,但随着社会经济的发展,那个时代建成的住宅和社区已经无法满足人民群众日渐提高的生活需要,面临更新改造和功能的补充完善。

摘要：我国城镇养老保险改革已取得较大进展，其基本框架已经确立，覆盖面逐步拓宽。但在制度设计、基金管理和运营等方面存在不少问题。亟须从我国的国情出发，针对城镇养老保险管理存在的问题进一步深化改革。

摘要：社会统筹与个人账户相结合是我国城镇职工基本医疗保险制度改革模式设计的核心.个人账户怎样建立,如何管理,对于医疗保险制度改革的顺利实施和健康运行至关重要.潍坊市在这一领域进行了有益的探索,收到了较好效果.

摘要：城镇职工基本医疗保险基金安全规范运行,是我国城镇职工基本医疗保险制度健康发展的根本保障。对医疗保险基金运行进行有效规范的管理,可以提高医疗保险基金的安全性和使用效率。目前我国的医疗保险基金运行管理在信息化建设、制度设计和监管模式等方面还存在一些问题,导致在医疗保险基金运行的过程中出现成本高、效率低、支出浪费以及徇私舞弊等诸多不合理现象。文章对目前基金运行管理中存在的问题和不合理现象进行了深入分析,同时提出一些针对性的建议和解决措施。

摘要：阐述新加坡的医疗保障体系的发展历程,从缴费机制和保健储蓄使用两个方面介绍新加坡保健储蓄计划实施方式,并结合我国国情提出从促进个人账户家庭共济、扩大个人账户使用范围,以及严格限定个人账户使用条件3个方面完善我国城镇职工医保个人账户的制度设计。