摘要：为提高多关节主被动训练仪的可用性水平,以用户体验理论为基础构建了以用户为触点的多关节主被动训练仪可用性评价指标体系,运用模糊层次分析法(FAHP)和隶属度定量化处理的方法构建多关节主被动训练仪可用性评价模型。以某公司生产的一款多关节主被动训练仪为例,先由专家测评确定评价指标并计算出各指标因素的权重值,再由评分小组操作该产品后得出对每项可用性评价指标的评价等级,结合多关节主被动训练仪可用性评价模型计算得出最终的评价结果。结果表明,运用该模型能对产品的可用性进行全面准确的评价,进而发现产品存在的可用性问题,提出改进意见,为产品的升级创新提供参考。

摘要：文章首先通过调研分析用户需求,得出用户需求权重,建立黑箱模型得出该产品设计的重点。然后利用FAST功能树确立多关节主被动训练仪的功能主从关系,得到多关节主被动训练仪的设计要素矩阵,进而生成符合用户需求的产品概念设计方案,提升产品的实用性。以期将FAST理论应用于多关节主被动训练仪设计中,根据需求梳理产品功能,将功能整合出的设计要素进行产品方案创新,验证FAST理论方法在多关节主被动训练产品设计研发中的可行性。