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领导班子团结艺术八题
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《中国人才》1994年 第6期 39-42页
作者:林振起 
领导班子的团结,是涉及面极为广泛,政治性、原则性、灵活性要求极高的一门科学和艺术。下面笔者择其八题谈点看法。 一、建设具有中国特色的社会主义理论,是领导班子团结的灵魂 列宁说过,没有共同的思想基础,根本谈不上统一问题。笔者认...
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论社会主义文艺的警醒作用——重读《在延安文艺座谈会上的讲话》
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《广西大学学报(哲学社会科学版)》1993年 第1期15卷 94-97,81-2页
作者:唐刃广西大学中文系 
据《中国文化报》载,姜昆和唐杰中在1992年春节晚会上原准备说一段获奖作品,但有同志好心地提醒他们:“你们连续五年的作品都是讽刺揭露型的,今年还一定要上这样的作品吗?”于是他们仓促改上了艺术上不够成功的《美丽畅想曲》.文章还提...
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你的奢华我真的不懂——近年舞台美术设计之我见
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《广东艺术》2012年 第6期 20-21页
作者:毛小雨 
百家争鸣。我们提倡的是畅所欲言,互为交汇,正反共存的艺术态度;我们呈现的是敢于“直面现实”的艺术批评与自我批评的精神;我们承载的是透过表象引发的理性思考和争鸣。
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副职进入正职如何实现角色转换
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《领导科学》1994年 第11期 11-12页
作者:李奕权中共广西桂平市委 
副职进入正职如何实现角色转换李奕权副职进入正职,由配角转为主角,这是领导者工作、职权、责任的一个重大转折。如何缩短角色之间的距离,尽快进入正职角色,当好一把手,不仅仅是一个人的职务变动问题,而且是关系到一个班子、一个...
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批评难的心理障碍及矫治
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《政工学刊》1995年 第11期 20-21页
作者:戴光正 郭关信 
批评难的心理障碍及矫治戴光正,郭关信开展批评,进行积极的思想斗争,是用来解决党内矛盾,推动党的事业前进的基本方法,是加强党组织自身建设的优良传统。当前批评难的问题仍较突出,主要表现在“五多五少”:一是正副书记开展批评...
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检察长应当具备的素质
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《人民检察》1996年 第8期 44-45页
作者:李国勤河南省人民检察院驻马店分院 
检察长应当具备的素质李国勤检察长的素质是作为法律监督部门的首席检察官、行政首长,党组书记所需要的各种要素及状况的总和,是在政治思想、道德品质、知识才能、领导艺术等方面所应当具备的基本条件,它是领导者发挥领导功能的基础...
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试析困扰领导班子团结的原因及其对策
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《甘肃理论学刊》1994年 第4期 49-52页
作者:孙杰甘肃省中医学院 
试析困扰领导班子团结的原因及其对策孙杰我们大多数领导班子的团结是好的和比较好的,也有一些领导班子存在不团结的现象,应该引起我们高度重视。为什么一些领导班子出现不团结的现象呢?原因很复杂,是由多方面的因素构成的。本文仅...
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领导者要避免人为地制造思想问题
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《领导科学》1997年 第1期 39-40页
作者:庞观茂云南省昆明船舶设备集团公司 
一提到思想政治工作,人们就自然会想到职工有什么思想问题,如何解决。然而,却很少有人考虑如何避免领导者人为地制造思想问题。在现实生活中,职工中存在的许多思想问题,往往是由领导者人为地制造出来的。避免和减少领导者人为地制...
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“三讲”与政工干部修养
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《政工学刊》1996年 第8期 24-25页
作者:陶美霞 周长胜 
“三讲”与政工干部修养陶美霞,周长胜江泽民同志针对新时期干部的状况和存在的问题,反复强调各级领导干部要讲学习、讲政治和讲正气。这"三讲"不单是对领导干部提出的要求,也是新时期政工干部修养紧密联系的3个方面,弄清三者之...
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我在人民日报四十年
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《新闻战线》1990年 第7期 37-40页
作者:李庄 
整风引发的暴风疾雨 1957年6月间,我国出现了一场暴风疾雨式的反右派运动,造成不幸的后果,人们是没有料到的。有些了解情况的同志原来认为,这不过是共产党整风四个阶段(大鸣大放、反击右派、整改、学习马列主义和批评与自我批评)中的一...
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