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团队激励计划的设计
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《中国劳动》2011年 第10期 41-42页
作者：曹廷贵 王少国西南财经大学 
团队激励计划是一种基于集体绩效的薪酬管理模式。团队成员经过共同努力取得团队绩效，组织根据一定的绩效评估标准对团队所取得的绩效进行合理评估．按其绩效给予团队整体薪酬．组织对团队的奖励反过来强化团队绩效水平的提高：团队根...
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