摘要：财务业绩评价是企业业绩评价的主要内容,企业不同发展阶段的财务目标和财务特点不同,为促进企业目标实现和增强财务业绩评价指标的针对性,需要结合企业生命周期阶段设计不同的财务业绩指标组合。本文主要分析了不同企业生命周期阶段的财务目标和财务特点,设计了不同的财务业绩指标组合。

摘要：股权激励已经被认为是现代企业对管理者的重要激励方式,股权激励制度也正因如此会对激励效果产生持久性和有效性.科学地设计适合相关公司特点的股权激励制度方法对于实现股权激励的目的和促进公司的长远发展非常重要.本文将以主营家电业务的上市公司苏泊尔为例,从企业盈利能力、企业营业能力、企业偿债能力以及企业发展能力四个方面进行多项指标分析,概述其2006年到2017年的四期股权激励方案对财务业绩的影响,并评价其股权激励方案的优点与不足,针对不足提出建议.

摘要：上市公司在发展过程中面对日益激烈的市场竞争,影响公司财务业绩的因素有很多,CEO的声誉被视为企业的一项特殊无形资产,受到的关注度也逐渐提高。本文在理论分析的基础上提出相关的研究假设,并在可靠的实证研究设计基础上,利用中国上市公司数据和相关资料所获得的实证研究分析结果,来探究CEO声誉对上市公司财务业绩的影响。

摘要：一、商业银行财务绩效评价体系的框架构建 绩效评价体系是为商业银行经营战略服务的，是实现商业银行战略目标的动力和保证。我国商业银行财务绩效评价指标体系的设计，主要是针对商业银行战略规划和当前的工作重点，分为流动性、安全性、盈利性、效率性、成长性五大类指标，基本概括了商业银行经营管理的主要方面，具有较强的综合性与代表性。具体指标体系如下表：

摘要：随着中国企业从商业机会瓜分到管理实力比拚这一实质性竞争内容的转变,一些更偏重于"科学"而非"艺术"的管理思想和方法在提高企业核心竞争力方面将变得越来越重要.6σ管理作为一种流程能力的衡量方法和流程改进战略,作为一种以结构化、规范化、并基于数据的事实来改善公司业绩的严谨流程,作为一种确保满足或超越客户期望并同时为公司带来财务回报的方法论,势必成为目前管理水平仍然偏低、财务业绩普遍不佳的中国企业提高其管理竞争力的有效的管理思想和方法.

摘要：本文考察了中国情境下信息系统整合对预算程序公平的影响以及预算程序公平对企业业绩的影响及其路径。利用一项基于国有企业的调查研究,本文发现信息系统整合能提升企业的预算程序公平,而预算程序公平不仅对企业业绩有直接影响,而且能够通过员工对系统成功的感受间接影响企业业绩。本文的研究表明,在中国的制度背景下,程序公平是企业设计和应用管理会计控制系统时必须遵循的重要原则,加强企业内部各类信息系统的整合有利于促进程序公平并提升业绩。

摘要：2020年受黑天鹅事件影响,全球以Twitter和微博为代表的社交媒体平台营收如同坐过山车一样。微博虽然形势依旧严峻,可缓慢复苏的迹象似乎给2021年开了个好头。营收4.657亿美元,至暗时刻已过?从微博2020第三季度的财报来看,微博似乎已经度过了自己的至暗时刻,不过新问题又接踵而至。营收恢复,新问题出现2020年12月28日,微博发布了截至2020年9月30日的第三季度未经审计的财务业绩,其营收为4.66亿美元,相比2019年同期的4.68亿美元基本持平,这一数字超过了华尔街分析师预期的4.37亿~4.59亿美元。其中,广告营收为4.17亿美元,已连续两个季度环比增长20%以上,恢复至2019年同期水平。

摘要：花开花落，年复一年。2014年，哪个品牌在传播方面最吸睛？通过对企业的创新力、财务业绩和与消费者互动的能力等各方面的综合评估，《广告时代》选出2014年度10佳营销商以及他们的广告代理商。

摘要：SAP：推出SAP社会精英项目4月23日，SAP大中华区公布了2015年第一季度财务业绩，在宣布业务总收入呈双位数强劲增长的同时，SAP大中华区还正式启动了——“SAP社会精英项目”。该项目面向SAP中国员工，

摘要：2011年1月31日,搜狐集团发布2010年第四季度及2010年度的财务业绩。2010年第四季度,搜狐总收入1.732亿美元,较2009年同期大幅增长27%。2010年全年总收入达6.128亿美元,较2009"