摘要：“找工作，上XX网!”——这样一句撩人动心的广告词曾一夜红透大江南北。过去，为了寻找—份自己满意的工作，不少人奔波于各种招聘会，制作投递简历无数，所花时间和金钱却与结果往往不成正比。如今，随着互联网技术飞速发展，海量的信息，便捷的查询，让人们足不出户便可“网晓”天下职位信息。

摘要：一个储满水的木桶,只要抽掉一块木条,木桶里就没水了;假如木桶每根木条参差不齐,那么水的多少只能取决于最矮的那根.这就是耳熟能详的“木桶效应”.这种效应对于企业来说也同样如此.如今的企业不是靠一个人、一种资源、一支广告就能“长治久安”,靠的是企业里上上下下的每一位员工.这里就有一个困扰了太多企业家的问题,怎样才能让自己的每个员工都各司其职地高效率、和谐地办妥每一件事,从而带动企业走向辉煌呢？专业点说,怎样才能更好的提高员工的“执行力”呢？正如上面的木桶,一个企业执行力的高低,从很大程度上来说,取决于执行力最差的那根“木条”.

摘要：为进一步营造良好的社会氛围，在更大范同、更高层次、更深程度上推进大众创业、万众创新，积极响应和配合“全国双创活动周”的活动，由成都市人力资源和礼会保障局、成华区人民政府共同举办的创业天府·2015成都市创业大赛于10月24日在成都市东郊记忆艺术中心启动。此次活动以“用心做创业，成都就业在行动”为主题，旨在鼓励创业行动，

摘要：1月15日,由省人社厅、省文化厅、省农劳办主办的＂非常梦想＂——四川省首届农民工原创文艺作品大赛颁奖晚会在成都锦城艺术宫举行。来自全省各地市州的获奖选手代表现场领奖并展示才艺,为本次大赛画上了圆满的句号。四川有数以千万计的农民工。＂非常梦想——四川省首届农民工原创文艺作品大赛＂启动以来,结合我省农民工人员多、分布广和流动性大等特点,采取网络征集和组织征集两条途径面向全社会广泛征集作品,通过各级人社、文化部门和驻外办事处劳管处组织平台,加强与本地宣传部门合作扩大活动的社会影响,通过企业互动把这次活动的相关信息直接传递到农民工群体,

摘要：根据成都市新都区构建全国和谐劳动关系综合试验区建设要求，新都区协调劳动关系工作委员会引入第三方从2014年11月起，利用近两个月时间，对各镇（街道）和园区及辖区内企业和企业职工进行全面的考核试评价。区协调劳动关系委员会办公室制定了考核试评价方案，组织第三方考核试评价工作人员进行培训，从各镇（街道）、园区职能目标任务完成情况、企业执行法律法规情况、劳动者满意程度三个方面设计了调查问卷。本次考核试评价由第三方采用随机入户和辖区内随机抽取样本企业的方式进行，形成考核试评价报告。

摘要：近年来，广元市大力强化阵地建设推进就业扶贫，取得了良好成效。一是构建推进机制。印发《就业扶贫示范村建设计划》，明确“创建一村，整村脱贫”总体目标和就业扶贫示范村创建标准15条。同时，制定《就业扶贫示范村验收办法》，按要求进行验收评估。