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文化创意人才培养模式研究
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《现代传播(中国传媒大学学报)》2014年 第2期36卷 105-110页
作者:王雪野 王颖聪 顾小慈中国传媒大学MBA学院 中国传媒大学经济与管理学院工商管理系 中国传媒大学传媒经济学专业 
人类社会进程中,经济和社会发展的核心动力皆源于优秀的人力资源。进行文化创意产业人才培养模式的研究,是在国内外创意产业成为推动经济繁荣发展的重要因素的背景下产生的,因此,探索适合的创意人才培养方式,是各国都面临的紧要课题。...
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资本运营下的“广告创意”出路问题
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《广告大观(综合版)》2012年 第5期 25-26页
作者:刘国基中国传媒大学MBA学院 
广告创意产业,必须摆脱依附传统广告代理公司的职能部门,单独自立门户,才能做强做大。
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文化传媒黄金团队的科学构建与管理
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中国传媒科技》2013年 第5期 17-19页
作者:王雪野中国传媒大学 中国传媒大学MBA学院 
在文化经济化和经济文化化的大背景下,无论宏观层面的文化传媒产业发展,还是微观层面的文化传媒团队运营,其发展动因都源于内生力和外推力.内生力包括以创意为代表的文化资源和以人才为代表的人力资源;外推力则指经济上的商业模式、技...
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问道移动互联网
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《广告大观(综合版)》2011年 第7期 26-27页
作者:王雪野中国传媒大学 中国传媒大学MBA学院 
Facebook就像一条大河,我们只要做里面的大鱼就可以了。现在看来,这条河里的大鱼已经越来越多,并以极快的速度基因突变着。这些变化,正显著改变着这个星球的商业规则……
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我国传媒集团的组织结构选择策略分析
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《现代传播(中国传媒大学学报)》2011年 第1期33卷 153-154页
作者:梅楠 王栋长安大学人文学院 中国传媒大学MBA学院 
集团组织结构的设计比单个企业复杂得多。有鉴于此,本文关注我国传媒集团组织结构的选择问题。本文首先对企业集团的两种组织结构的特征进行归纳,在此基础上提出影响传媒集团组织结构选择的主要因素,并对其产生的影响进行分析。
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文化创意人力资源管理模式研究
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中国市场》2014年 第51期 124-128页
作者:仇梦娟中国传媒大学MBA学院北京100123 
人力资源永为经济和社会发展之核心动力,创意则为发展本源。对文化创意人力管理模式进行研究,探索恰当的创意人力资源管理模式,是我国面临的重大课题。文章立足于我国文化创意人力资源管理现状,从文化创意工作者的需求偏好出发,建立了...
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新媒体发展与地方传媒格局重构
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《广告大观(综合版)》2011年 第2期 25-26页
作者:王雪野中国传媒大学MBA学院 
新媒体的强大融合功能及其与受众的精准联系,具有交互性和跨时空的特点,导致了各行业诸多新理念和新模式产生。我们可以确定新媒体的发展必将导致传媒格局重构。
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试论民营实体书店的消费美学救赎——方所书店的一个理论启示
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《出版科学》2014年 第5期22卷 78-81页
作者:李金正 闫伟峰四川大学文学与新闻学院成都610065 中国传媒大学MBA学院北京100024 
从广州方所书店的启示出发,指出在社会消费和审美空前泛化的双重语境中,由于客体—消费空间和主体—消费方式的高度审美化,实体书店的设计和经营必须考虑将消费美学的原则引介进来,使其担当起一种重要的救赎功能。消费美学的救赎方案作...
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张树庭:电视媒体互动 需要天时地利人和
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《声屏世界(广告人)》2015年 第12期 174-175页
作者:张树庭中国传媒大学MBA学院 中国传媒大学经济与管理学院 中国传媒大学经济与管理学院中欧品牌研究中心 
在媒体传播环境越来越复杂的今天,广告吸引消费者的注意变得更加艰难,传统的营销传播方式亦受到巨大挑战。品牌积极地寻找着营销方式的转型,互动传播便是其中的一个方向。许多的品牌在新媒体互动传播上投入大量精力,新媒体更是以此为武...
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有点“损”的益友
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《声屏世界(广告人)》2011年 第7期 65-65页
作者:张树庭中国传媒大学MBA学院 
张翔是一个什么样的人?如果跟他距离太近,象许椿啊、杨效宏那样,正经点会把他娱乐化;稍不正经,就会把张翔说成是"三俗"的代言人了!只有像我这样,虽然和张翔认识也有15个年头了,不过从来没有和他参加卡拉OK之类的"鬼混"
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