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呼吸科专科护士获得的工作认可及自我效能感的调查: 收藏
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引用; 《中国卫生标准管理》2021年第22期12卷 16-18页; 作者：傅鸿凰陈慧莉张秀燕福建医科大学附属泉州第一医院呼吸与危重症医学科福建泉州362000; 目的探讨呼吸科医护人员对专科护士工作认可度及呼吸科专科护士自我效能感。方法选择2020年2—3月本院呼吸科专科护士所在科室的医生15名和普通护士36名,设计专科护士工作认可度调查表,调查呼吸科医护人员对专科护士(n=18)的认可度;同...; 目的探讨呼吸科医护人员对专科护士工作认可度及呼吸科专科护士自我效能感。方法选择2020年2—3月本院呼吸科专科护士所在科室的医生15名和普通护士36名,设计专科护士工作认可度调查表,调查呼吸科医护人员对专科护士(n=18)的认可度;同时为呼吸科专科护士和普通护士开展自我效能感评估。结果呼吸科医生与普通护士认为专科护士的独立完成工作能力、质量管理能力、人力资源调配能力、沟通能力、解决专科疑难问题能力、应急能力与教学能力水平均较强;专科护士的自我效能感评分高于普通护士,差异有统计学意义(P<0.05)。结论呼吸科医护人员对专科护士工作认可度与呼吸科专科护士自我效能感均处于较高水平。; 来源：详细信息评论

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