摘要：本轮司法体制改革是对法院内部备主体间关系及活动规则的重塑，进而实现中国法院组织结构深以治理。然而，法院人员分类管理理论储备的先天不足及非体系化可能构成深化司法体制改革的理论隐忧，同时法院组织改革欠缺诉讼程序改革等配套制度设计有单兵突进之虞，唯有整合法院人员分类与诉讼程序改革同步推进，方能完成深化司法改革任务。

摘要：2015年9月最高人民法院发布了关于完善人民法院司法责任制的若干意见，与员额制相配套，司法责任制改革被日益提上日程，让审理者裁判、由裁判者负责的审判责任制度已经成为司法改革的重要方向。司法责任制是一个综合性概念，该制度本身由一套完整的体系所构成，包括法官、检察官的权力或职责清单；对作为追责前提的审判独立的保障；责任的判断标准；责任形式；追责主体和追责程序；责任豁免和职业保障等等。在司法责任制改革过程中，法官责任既关系到每一名法官的切身利益，其制度设计的好坏也影响到司法公正的实现，如何确立和构建法官责任制成为司法界和理论界备受关注的问题。本文通过对三种法官责任类型（结果责任、程序责任、职业道德责任）的分析和对我国部分法院法官责任制改革实践的考察，希望对我国法官责任制的完善有所裨益。